关于召开2022年暑期工作研讨会议

通讯员：王琳珊 责任编辑：解学林

为贯彻落实全国教育大会精神和本科教育工作会议精神，落实立德树人根本任务，结合校党委“作风建设年”专项行动，2022年8月11日，Bwin必赢唯一官方网站在9号教学楼召开暑期专题工作研讨会。此次研讨会主题是以围绕加强系级组织建设、提升管理人员服务能力、深化教育教学改革、专业人才培养特色、服务社会需求和区域经济发展、人才引育、推动学院高质量内涵式发展，以优异成绩迎接党的二十大召开为目标。学院领导班子成员、各系部主任和全体党支部书记参加了会议。会议由副院长王志强主持。

    研讨会共分为三个环节，首先是由各系部主任汇报未来3-5年的工作方向和计划。计算机科学系主任王海鹏从社会服务、教育教学、科学研究三个方面进行了全方面的规划，不断加强协同育人机制，完善创新实践教学体系，推进新工科建设；软件工程系主任吴志勇和数据科学系主任王振则是侧重在人才引进和课程建设方面，提出部分系部的教授人数偏少，教师配置出现不平衡的现象，并为此做了详细的分析，各自提出了人才引进和晋升的新方法、新途径；通信工程系主任孙鉴和数字媒体技术系主任常征以科学研究与服务社会为主攻点，从问题导向出发分别制定了具体措施；“图灵班”班主任王绍卿提出要在培养模式和选拔方案上不断精进创新；基础教学部主任李业刚提出将持续探索大学计算机公共课程体系和资源建设，推进协同育人，培养计算与计算思维；实验中心主任于振海强调一定会与学校协同配合，积极做好学校、学院组织的各类竞赛、考试、培训等任务。

研讨会第二个环节是由各科室主任结合工作实际，根据相关学院高质量发展指标体系内容完成情况、存在的问题以及工作解决思路进行汇报教学办公室主任袁静表示下半年工作重点为省一流课程申报、教学科研竞赛和深化课堂改革等；研究生办公室主任曹雁锋表示在做好研究生教育的同时，科学制定竞赛训练和培养体系，探索有效的模式、符合专业特点的培养模式；学生工作办公室主任王超从创新创业、高质量就业、思想引领和学风建设上做了详细的汇报；综合办公室主任孙磊表示今后工作中要多多听取广大教职工的意见和建议，实实在在地为大家做好管理和服务工作。

    研讨会第三个环节，各参会人员204会议室进行分组讨论，针对过去与未来学院发展过程当中所面临的人才培养、科学研究、服务社会、人才引进等方面存在的问题、经验做法以及未来的规划进行了深入交流和探讨。通过讨论，与会人员一致认为目前学院面临的最大的关键性问题是人才引进问题，由于计算机学科、信息学科社会需求量大、淄博城市人才吸引力不足等原因，导致学院人才引进难度增加，针对这一问题，与会人员纷纷提出建设性的意见建议。

   通过此次研讨会，学院聚焦高质量发展目标，通过交流研讨，查摆问题、找准定位、锚定目标，达到了统一思想、凝聚共识的效果，进一步激发了学院师生干事创业的热情，有利地推动了学院十四五发展规划落地落实，为学院实现高质量发展指明了方向。